Überstunden — Arbeitnehmerstatut
Überstunden zum Zuschlag Ihres Tarifvertrags (häufig um +75%), mindestens zum Wert der Normalstunde und auf 80 Stunden pro Jahr begrenzt.
Spanien · ES
HR & Gehaltsabrechnung, entwickelt für Spanien
HR Suite steuert Ihre Belegschaft in Spanien — Überstunden nach dem Arbeitnehmerstatut, SEPA-Zahlungsdateien, GDPR-Betroffenenrechte, konfigurierbare lokale Gehaltsabrechnung in EUR und vollständige Mitarbeiterakten.
01 · Integriert
Compliance für Spanien, sofort einsatzbereit
Die Module, die HR Suite so arbeiten lassen, wie es Spanien tut — jedes Teil demselben Grid, keine separaten Tools.
SEPA-Zahlungen
Exportieren Sie eine SEPA-Überweisungsdatei aus einem abgeschlossenen Gehaltslauf, mit bei der Eingabe validierten IBANs.
GDPR-Betroffenenrechte
Auskunftsexport und selektive Löschung mit Aufbewahrung, mit integriertem DPO-Kontakt und Aufbewahrungsrichtlinien.
Lokale Gehaltsabrechnung & Kern-HR
Bilden Sie spanische Einkommensteuer und Sozialabgaben als konfigurierbare, klassifizierte Abzüge ab — mit Mitarbeiterakten, Onboarding, Abwesenheiten und Self-Service, in EUR.
Jedes Modul hier ist Teil von HR Suite — erweiterte Gehaltsabrechnung, Jahresabschluss und Compliance im Enterprise-Plan oder als Zusatz pro Platz zu jedem Plan. HR Suite Preise ansehen →
02 · Der Rest des Grids
Der Rest des Grids, auch hier
HR Suite ist nur ein Teil davon — Command Center und Collection laufen auch in Ihrem Markt, in Ihrer Sprache und Währung.
Command Center →
Multi-Währungs-Finanzen, MwSt.-fertig, und Echtzeit-Dashboards in EUR, GBP und lokalen Währungen.
Collection →
SEPA-freundliche Forderungen mit lokalen Zahlungsbedingungen und automatisierten Erinnerungen.
03 · Loslegen
Führen Sie HR & Gehaltsabrechnung in Spanien richtig durch
Sehen Sie, wie HR Suite spanische Überstunden, SEPA und GDPR für Ihr Team abwickelt.