الرواتب + WPS
شغّل دورات رواتب متوافقة وصدّر ملف نظام حماية الأجور (WPS)، لتُصرف الرواتب عبر القناة المعتمدة وتُسجَّل المدفوعات.
قطر · QA
موارد بشرية ورواتب، مصمّمة لقطر
تدير منصة الموارد البشرية قوتك العاملة في قطر بالكامل — رواتب متوافقة مع نظام حماية الأجور، ونهاية خدمة وفق قانون العمل رقم 14 لسنة 2004، ومعاشات التقاعد والتقطير، مع دعم العربية بالكامل.
مضمّن
امتثال قطر جاهز
الوحدات التي تجعل منصة الموارد البشرية تعمل بالطريقة المحلية في قطر — كلّها جزء من الشبكة نفسها، دون أدوات منفصلة.
مكافأة نهاية الخدمة
تُحتسب نهاية الخدمة وفق قانون العمل رقم 14 لسنة 2004 (المادة ٥٤) — بحدٍّ أدنى ثلاثة أسابيع (٢١ يومًا) من الأجر الأساسي عن كل سنة خدمة، لكل السنوات.
المعاشات و GRSIA
أعدّ استقطاعات المعاشات والتأمينات للمواطنين القطريين المسجَّلين في هيئة التقاعد والتأمينات الاجتماعية (GRSIA)، وتُطبَّق تلقائيًا في كل دورة رواتب.
متابعة التقطير
تابِع نسبة التقطير في لوحة التحليلات، لترى حصّة القوى العاملة الوطنية في لمحة.
العربية والمستندات
واجهة بالعربية أولًا ومن اليمين إلى اليسار، وعقود وخطابات ثنائية اللغة، وتتبّع انتهاء الإقامة والمستندات.
كل وحدة هنا جزء من منصة الموارد البشرية — الرواتب المتقدّمة ونهاية السنة والامتثال في خطة المؤسسات، أو تُضاف إلى أي خطة كإضافة لكل مقعد. أسعار منصة الموارد البشرية ←
بقية الشبكة
بقية الشبكة، هنا أيضًا
منصة الموارد البشرية جزء منها فقط — يعمل لوحة التحكم للتنفيذيين ومنصة تحصيل الديون في سوقك أيضًا، بلغتك وعملتك.
لوحة التحكم للتنفيذيين ←
مالية خليجية أصيلة — الضريبة والزكاة وضريبة القيمة المضافة وتقارير متعددة العملات بالريال والدرهم وغيرها، بالعربية ومن اليمين إلى اليسار بالكامل.
منصة تحصيل الديون ←
تابِع التحصيل بعملتك المحلية مع تذكيرات بالعربية وشروط سداد محلية.
ابدأ الآن
أدِر الموارد البشرية والرواتب في قطر كما ينبغي
شاهد منصة الموارد البشرية تدير الرواتب و WPS ونهاية الخدمة في قطر لفريقك.