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HR & buste paga, creati per la Francia

HR Suite gestisce il tuo personale in Francia — straordinari valorizzati secondo la settimana legale di 35 ore, file di pagamento SEPA, diritti dell'interessato ai sensi del GDPR, busta paga locale configurabile in EUR e schede dipendente complete.

01 · Integrato

Conformità Francia, pronta all'uso

I moduli che fanno funzionare HR Suite come fa la Francia — ognuno parte della stessa griglia, senza strumenti separati.

Straordinari — settimana di 35 ore

Straordinari valorizzati secondo la settimana legale di 35 ore — +25% per le prime otto ore (36–43) e +50% oltre, con aliquote da contratto collettivo configurabili.

Pagamenti SEPA

Esporta un file di bonifico SEPA da un ciclo paga finalizzato, con gli IBAN convalidati all'inserimento.

Diritti dell'interessato (GDPR)

Esportazione di accesso ai dati e cancellazione selettiva con conservazione, con contatto del DPO e criteri di conservazione integrati.

Busta paga locale & HR di base

Modella l'imposta sul reddito francese e i contributi previdenziali come trattenute configurabili e classificate — con schede dipendente, onboarding, ferie e self-service, in EUR.

Ogni modulo qui fa parte di HR Suite — buste paga avanzate, chiusura d'anno e conformità nel piano Enterprise, oppure aggiunti a qualsiasi piano come componente per postazione. Vedi i prezzi di HR Suite →

02 · Il resto della griglia

Il resto della griglia, anche qui

HR Suite è solo una parte — anche Command Center e Collection funzionano nel tuo mercato, nella tua lingua e valuta.

Command Center →

Finanza multivaluta pronta per l'IVA e dashboard in tempo reale in EUR, GBP e valute locali.

Collection →

Crediti compatibili con SEPA, con termini di pagamento locali e solleciti automatici.

03 · Inizia

Gestisci HR & buste paga francesi nel modo giusto

Guarda HR Suite gestire gli straordinari francesi, il SEPA e il GDPR del tuo team.